Konfliktmanagement

Konflikte sind häufiger Bestandteil von Arbeitsbeziehungen. Reflektiert gesteuert können Konflikte neue Energien und Perspektiven freisetzen.
Die Konfliktmanagementberatung umfasst:

• Diagnose des Konfliktes
• Erweiterung der Eigen- und Fremdwahrnehmung
• Entwicklung von zielgerichteten und angemessenen Lösungen

Darüber hinaus biete ich als Konfliktberaterin an:

• Gruppensupervision für Schulmediatoren in der Ausbildung
• Gruppensupervision für Streitschlichter an Schulen